Des promotions arbitraires avec la disparition du barème ? Une diminution drastique des collègues qui passeraient à la hors classe (voir les chiffres ci-dessous pour le Maine et Loire) ? Une évaluation sur notre façon de « contribuer à l’action de la communauté éducative et « de coopérer avec les parents d’élèves et les partenaires de l’école » ? … ce qui veut dire que l’enseignant qui ne donnerait pas entière satisfaction aux représentants de parents d’élèves, à la mairie ou aux diverses associations prenant en charge le périscolaire ne pourrait pas bénéficier d’un avancement accéléré ?…
C’est bien de cela qu’il s’agit ! La réforme de notre évaluation n’est pas une réforme « anodine ». Nos collègues administratifs le savent bien, eux qui vivent l’entretien professionnel depuis 2005 !
FO, CGT et SUD ont voté CONTRE au CTM de décembre… (CFDT UNSA et FSU ont voté POUR)
Ce n’est pas fini ! FO, la CGT et SUD appellent les enseignants du 1er et du 2nd degré à se mobiliser et à se rassembler partout en France Mercredi 1er février ! Devant le Ministère, les rectorats et les IA, nous porterons à la Ministre et ses représentants les pétitions et motions contresignées par les enseignants.
Il est possible de signer la pétition jusqu’au 1er février ! 
Faites la signer autour de vous !
Nous remettrons les pétitions format papier à l’IA, les signatures de la pétition en ligne seront remise par la FNEC FP FO au Ministère
(vous trouverez le détail de la réforme en pièce jointe si besoin)
Pétition papier en pièce jointe.
Le SPASEEN FO 49 (syndicat des collègues administratifs FO) sera également présent à nos côtés pour – nous les citons – « que le PRESENT des administratifs ne deviennent pas l’AVENIR des enseignants ! »
