1 / Le Pacte n’est pas une revalorisation puisqu’il s’agit de travailler plus pour gagner plus, mais il est quand même présenté comme un moyen d’augmenter sa rémunération… Lire la suite du communiqué.
1 / Le Pacte n’est pas une revalorisation puisqu’il s’agit de travailler plus pour gagner plus, mais il est quand même présenté comme un moyen d’augmenter sa rémunération… Lire la suite du communiqué.
Le 5 décembre a été massif. Plusieurs millions de grévistes dans le pays, 12 000 manifestant-e-s dans le Maine-et-Loire et plus d’un million de manifestant-e-s sur toute la France. Tous les secteurs se sont mobilisés, […]
En préambule La FNEC FP FO 49 avait demandé, afin qu’il ne s’agisse pas d’une «chambre d’enregistrement » d’informations relayées par le DASEN que ce CHSCT-d soit repoussé au moins un jour après la rentrée effective […]
La Direction Académique doit, comme employeur, respecter et faire respecter le Code du travail et doit rappeler aux collectivités leurs obligations en la matière. L’hiver est là. La réduction de la température, la baisse imposée […]
(c) FNEC-FP FO Maine et Loire